En los últimos años, la realización de actividades para empresas que promuevan el bienestar en el ámbito laboral ha ganado una mayor relevancia en el entorno empresarial.Según investigaciones, favorecer la calidad de vida del personal puede contribuir a incrementar su motivación y por consiguiente...
La sociedad aún no proporciona las mismas oportunidades y garantías para que las personas con discapacidad intelectual logren tener una experiencia de vida realmente significativa. En varios contextos, la inclusión laboral suele ser baja, puesto que se excluyen y se desconocen los derechos de...
