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Etiqueta: ATPERSON

NOMADLAND, la iniciativa innovadora de un consorcio europeo para fomentar el nomadismo digital de jóvenes en áreas rurales

El proyecto NOMADLAND, formado por un consorcio de cuatro entidades europeas, ATPERSON (España), ID20 (Eslovenia), Udruga Prizma (Croacia) y INI INNOVATION (Alemania), se ha reunido esta semana en Idrija (Eslovenia) con motivo de la primera reunión transnacional entre los socios para establecer el calendario...

ATPERSON ayuda a las empresas a formalizar el contrato de formación por alternancia

Desde su entrada en vigencia en marzo del 2022, el contrato de formación por alternancia ha sido catalogado como una de las mejores alternativas al contrato laboral, ya que aporta múltiples ventajas tanto a las empresas como a los trabajadores que son seleccionados para...

Emplea-T, proyecto de intermediación laboral, vuelve a ejecutarse por segundo año consecutivo por la entidad ATPERSON

Según lo reflejado por el portal Datosmacro, el desempleo en España asciende al 13,3% en lo que va de 2022. Para ofrecer una ayuda real a estas personas en situación de desempleo y vulnerabilidad, por segundo año consecutivo se ha puesto nuevamente en marcha...

ATPERSON inicia en Colombia su expansión hacia Latinoamérica

ATPERSON se reunió con entidades como el SENA o el Ministerio de Educación de Colombia.Esta expansión supondrá una gran oportunidad para trabajadores y empresas de ambos países.La empresa española ATPERSON, experta en formación para el empleo y agencia de colocación, ha dado el salto...

El soporte de ATPERSON para la solicitud de contratos de formación para las empresas

En España, se destinan aproximadamente 14.000 millones de euros anuales a subvenciones, esto según ha constatado la Autoridad Independiente de Responsabilidad Fiscal (AIReF). Dichos incentivos se presentan como un estímulo para que las empresas contraten capital humano y sean fuente de empleo.Para conseguirlo, muchas...

ATPERSON, la simbiosis entre empresas y empleados

La alta tasa de desempleo de población joven en España ha ocasionado una reforma laboral que ha modificado los lineamientos de los contratos laborales a partir del 30 de marzo de 2022. La finalidad es promover la formación profesional, la experiencia y las plazas...