Las exigencias del mundo empresarial y la alta competitividad que existe en algunos trabajos demandan que, en ciertas ocasiones, los trabajadores deban realizar más horas de las habituales y no consigan desconectar de las obligaciones laborales.Esto, muchas veces, impide que no dispongan del tiempo...

Hoy en día, una de las tareas más complejas de gestionar por parte del departamento de Recursos Humanos es la conciliación laboral y familiar.Sin embargo, también es considerada la clave para mejorar múltiples aspectos en la vida de los trabajadores. Esto último, se debe...

El mundo de las empresas se ha adaptado en los últimos años al trabajo remoto. Este formato se ha vuelto más frecuente a partir de la pandemia, y ha ganado importancia por los beneficios que supone para algunos negocios y sus trabajadores. Las condiciones...