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Etiqueta: contrato de formación

Cubrir puestos temporales este verano con un contrato de formación en alternancia, una buena opción según Edutedis

El turismo aporta 176.000 millones de euros al año a España, lo cual supone la creación de 2.800.000 empleos y representa el 14,6 % del Producto Interior Bruto (PIB), según indica un informe de World Travel & Tourism Council (WTTC). Estos indicadores convierten a...

ATPERSON ayuda a las empresas a formalizar el contrato de formación por alternancia

Desde su entrada en vigencia en marzo del 2022, el contrato de formación por alternancia ha sido catalogado como una de las mejores alternativas al contrato laboral, ya que aporta múltiples ventajas tanto a las empresas como a los trabajadores que son seleccionados para...

La ayuda para gestionar el contrato de formación de la mano de Edutedis

El pasado 30 de marzo de 2022 entró en vigor el nuevo contrato de formación en alternancia, representando una excelente alternativa frente al contrato temporal. Su finalidad es compatibilizar la actividad laboral retribuida con los procesos educativos correspondientes. Este contrato laboral ofrece muchas ventajas...

Todo lo que hay que saber sobre el nuevo contrato de formación en alternancia, por Edutedis

La ley ha establecido una nueva modalidad para el contrato de formación en alternancia, con la idea de mejorar los beneficios tanto para la empresa, como para los contratados, en el tiempo que se lleva a cabo la actividad laboral. La normativa entró en...

La alternativa favorita, tras la restricción de los contratos temporales, son los contratos de formación

Desde el pasado 30 de marzo de 2022, han entrado en vigor los nuevos contratos de formación en alternancia que se posicionan como la gran alternativa frente a los contratos temporales.Con la simplificación de contratos que ha traído la nueva Reforma Laboral, las empresas buscan...

Las ventajas del contrato de formación, por Edutedis Formación

Las condiciones de los contratos temporales se han limitado tras la última Reforma Laboral. Ante esta situación, las empresas buscan soluciones y alternativas para tener un equilibrio entre el bienestar social de sus trabajadores y sus obligaciones financieras a la hora de aumentar personal.Entre...